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王宏-点石设计 邀请你来回答

3.3k 设计师已围观
2022/06/24

为何说离职就离职,如何能提高年轻员工的稳定性 ?

是现在的社会风气不好么?团队的年轻设计师说走就走了,往往都是不动声色,看不出来任何征兆,怎么才能提高年轻员工的稳定性呢?要不要立刻补上空缺?

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为何说离职就离职,如何能提高年轻员工的稳定性 ?

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