如果简历是敲门砖，那一份优秀的简历就是打开大厂的钥匙。本专题收录了不同顶尖大厂设计总监的简历制作方法和常见的细节错误，看完这个专题，赶紧把简历拿出来改好！
@陈希_CHRISCHEN ：设计师，尤其是用户体验行业的设计师，简历在很大程度上能反映你的专业素养。对于一个每天看少则几十封，多则几百封求职简历的我，希望设计师能做到以下的点。 关于他的访谈：《幕后的魅族：偏执的设计鬼才，专访 FLYME 视觉总设计师陈希》 务必要有一份单独的简历文件 往往作品文件都比较大，为了是让面试筛选者可以最快速度的下载你的简历文件，万一出现下载链接有问题，或者面试者没耐心下完你整个简历，就比较悲催。
@苏大牙牙牙 ：很多同学做简历时，总是停留在排版好不好看，字体高不高端，配色创不创新层面，但这并不是简历最核心的因素。 所以，就拿出来写一篇文章，希望能够给你们做简历时，提供一些新的思路。 身为设计师，尤其是用户体验设计师，简历，很大程度上体现了你的专业素养。
@窒息红Leon ：应届生和社招的项目展示核心区别在于，应届生的项目大多数是虚拟的、小型的，或者失败的。大部分可能是校园网站项目，公众号运营，轻量化 App 等，用户数量不会太多、很少或基本不盈利。描述、呈现自己项目经历的前提是有项目可说，如果连基本的基础都没有那就是巧妇难为无米之炊了，所以前期工作更重要。
编者按：年后就是求职季，这个假期好好准备简历，才有希望找个高薪工作。阿里设计师 总结了这7个简历制作要点，都是实战经验，也是很多新人会忽略的点。 01. 常见问题 就目前看到的简历来说，主要存在两个现象： 以 PDF 或 PPT 格式为主的充斥大量设计稿的简历 以 Word 为主的纯文字简历 现在的大部分人都有一种主观意识，认为做视觉的就是要有大量的设计稿堆成的文档来作简历。
@烧炖 ：在做个人简历之前，你可能还不知道，一些细节上的不注意，会影晌到面试官对你的第一印象。以最近收到的近百份设计师简历为例，跟大家聊聊简历中常见的细节问题。 注：为保护隐私，以下所有问题案例都是我参考实际内容编造的，如有雷同，纯属巧合。
@5key ：这个礼拜收到了近20份简历咨询的邮件，而且都是考虑准备近期换工作。难道是和最近的大环境有关？我还真不太清楚，如果愿意你也可以和我聊聊现在的情况。
设计师做好的作品集可以大大提高面试通过率，而很多人依然用错误的方法在做作品集。今天这篇实战教程是竹子用一周时间指导了一个设计师的简历修改，帮她获得了腾讯的面试机会的经验总结。前后变化令人惊讶，有大量方法可以学习借鉴，非常适合初级设计师学习！
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