AI时代设计师如何突围？D20峰会揭示未来设计师生存法则

当 AI 几秒生成高保真原型，作为设计师的你该如何保持竞争力?

7 月 11 日至 12 日，杭州阿里巴巴全球总部迎来了一场设计界的盛宴——2025 D20全球设计院长峰会。来自全球顶尖设计院校、科技巨头和产业先锋的数百位专家齐聚一堂，围绕“AI时代的设计师”这一主题，共同探讨人工智能浪潮下设计行业的未来走向与人才转型路径。

小编有幸获得一张入场券，得以突破自身信息茧房的局限。在这次活动中，亲身感受 AI 技术在设计领域引发的变革浪潮，这一浪潮正以前所未有的态势席卷整个设计界，为行业发展带来新的机遇与挑战。

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阿里国际副总裁杨光在主论坛上直言：“未来 50%以上的重复性设计类工作将被 AI 取代，如广告渲染、视频剪辑等。但设计师的创意与洞察力无可替代。”这一判断引发了与会者对设计师角色重塑的深度思考。

阿里国际副总裁-杨光 演讲现场

接下来，小编将结合这次 D20 峰会上各位大咖分享的精彩内容，来聊一聊未来设计师的生存与发展思路~

一、流程重构：从线性流程到人机共舞

传统界面设计的工作流程正在被 AI 解构重组。在阿里国际发布的堆友 2.0 平台展示区，工程师演示了全新的工作模式：设计师用自然语言描述需求，AI 即刻生成多个高保真界面方案；选择基础框架后，通过手势草图补充细节，AI 实时转化为规范组件；最后用语音指令调整间距和配色，全程未手动操作任何设计软件。

D.DESIGN 堆友 2.0

影视飓风创始人 Tim 在现场提到，自己在一个视频开场镜头中使用了 AI 生成，数百万观众观看，没有人发现那是假的。“我们死磕两年的特效技术，AI 一夜之间就能超越。”这种技术代际差带来的震撼，引发了全场设计师的深度思考。

Tim 通过自身的实践经历，有力地印证了 AI 技术对传统影视制作领域带来的变革性影响。在现场，他还演示了公司本地部署的知识库系统。新入职员工通过向内部 Agent 提出问题，能够快速检索到公司过往沉淀的文件资料，并基于这些资料进行高效分析，从而迅速获得问题解决方案，极大提升了工作效率和知识传承效果。

影视飓风创始人-Tim 分享内部 AI 知识库系统

此外，Tim 还展示了公司的自动化数据看板。这一数据看板在公司业务复盘过程中发挥着至关重要的作用。它具备强大的数据抓取能力，能够从全网收集各类相关数据，并通过量化分析的方式，直观呈现内容的质量和效果，为公司决策提供有力的数据支持。

影视飓风创始人-Tim 分享自动化数据看板

二、能力重塑：打破专业边界的新素养

面对 AI 冲击，南京艺术学院校长张凌浩教授在圆桌论坛强调：“设计教育工作者必须改变局限性思维，以系统化思维构建人工智能背景下的学科范式。”这直接指向设计师的能力重构：

1. 提示工程素养：MasterGo AI 展示的“意图翻译器”可将模糊需求转化为精准提示词，如将“让按钮更温暖”解析为具体色值、动效参数；
2. 跨域对话能力：Figma 代表提出设计师-产品经理-工程师角色将融合为全新“Makers”群体；
3. 伦理判断意识：当 AI 生成界面存在无障碍缺陷时，设计师的伦理审查成为最后防线；

Figma 研发总监-田原 演讲现场

江南大学邓嵘教授在《人工智能驱动跨学科设计范式创新》演讲中提出，传统设计更多关注工程师和设计师的配合问题，工程师实现技术应用，设计工作就是将洞察概念与工程师的技术实现进行衔接并不断优化。但在 AI 时代，如果还使用线性模型，AI 辅助下的创新模式中，设计师角色会更加多元和复杂。AI 时代的设计对象是智能体生态，方法是跨学科复杂性设计，伦理层面更要做文明级的权力分配。AI 不仅仅是工具，更是伙伴，我们必须让 AI 参与设计全流程，通过智能体吸收知识与其他学科知识融合，实现更高效、更有意义的创新。

邓嵘教授分享了智慧医疗的教学实践案例，设计师指挥 AI 系统完成 90%的界面生成工作，却投入了 70%的精力进行适老化测试与伦理风险评估。我们必须明确 AI 的定位，AI 始终扮演辅助者角色，真正的决策者还是设计师来做，这种价值重分配，正是 AI 时代界面设计师的生存之道。

江南大学-邓嵘教授 演讲现场

三、工具进化：软件套件到智能体生态

峰会现场最引人注目的是 AI 设计工具生态的爆发式演进。阿里“堆友”2.0 平台已进化成智能体协作网络，包含四大核心模块：

1. 设计智能体：可定制化的 AI 助手，记忆用户风格偏好；
2. 增强编辑器：支持“草图+语音”的混合创作模式；
3. AI 应用中心：垂直领域解决方案（如暗壳科技的家居 AI 设计平台）；
4. 资产中心：自动标注设计元素的元数据；

更革命性的突破来自 ComfyUI 演示的可视化工作流引擎。艺术家通过节点化编程构建创作逻辑，当修改手机端 Tab Bar 交互规范时，所有关联界面及前端代码自动同步更新。这种结构化、可复现的创作体系，彻底颠覆了传统界面设计工具的工作范式。

ComfyUI 联合创始人- Jo Zhang 演讲现场

淘天集团多端创新设计负责人乐可柯分享了如何能让 AI 生成符合公司设计规范的界面。首先，他提到了一个痛点，就是用了市面上的 AI 界面生成工具后，生成的界面并不符合要求，为了解决这一问题，他们团队是这样做的：

1. 以手猫项目为例，将设计规范、页面类型、样式元素、组件等全部结构化、标准化并文档化；
2. 规范 Token 命名、结构和语义标签，描述清楚每类设计元素的用途和限制；
3. 建立标准化的 Prompt 工程体系，确保 AI 能高效调用知识库生成符合规范的界面方案；
4. 用量化指标将定性设计原则落地，提升 AI 自动评审与生成的准确性。

淘天集团多端创新设计负责人-乐可柯 演讲现场

最后，他提出一个点与大家共勉，就是 AI 设计始终是个工具，我们的目的是为了产出优良的体验。

突围之道：成为“AI 指挥家”

峰会闭幕时，两份重磅文件指明了方向：《D20 宣言》提出 AI 设计人才五大标准，特别强调 “系统思维”与“人本洞察” 的不可替代性；而数智创意设计工具研发技术创新中心的揭牌，则标志着产学研协同体系的正式建立。

对于身处变局的设计师，三大转型路径已清晰可见：

1. 掌握 AI 母语：不再满足于基础提示词，要精通约束条件设定与生成控制技术；
2. 深耕垂直场景：如盒马 AI 专注零售界面，暗壳科技聚焦家居设计——通用设计师将被淘汰；
3. 构建风格体系：像导演训练演员般培育专属 AI 设计智能体，使其深度理解个人设计语言；

当技术门槛消失，审美决策成为设计师的最后护城河。 影视飓风 Tim 的感悟点破本质：“和 AI 洪流抗争的唯一办法，就是让脑子变得更灵一点，知道什么内容是好的。”

结语：重拾人性价值

D20 峰会传递的明确信号是：AI 不会淘汰设计师，但会淘汰停留在工具层面的设计师。未来的生存法则在于主动拥抱"增强现实"——将AI作为认知延伸而非替代品。

AI 时代设计的终极命题：当机器能解决功能问题，设计师更应回归人的温度。如今，这场人机协同共舞的宏大序幕已然拉开，唯有那些能够持续自我进化、不断提升能力的设计师，方能在激烈的市场竞争中屹立于时代潮头。