看到这个新闻还挺感慨的，从2025年1月1日起，用15年时间，逐步将男职工的法定退休年龄从原60周岁延迟到63周岁，将女职工的法定退休年龄从原50周岁、55周岁，分别延迟到55周岁、58周岁。
以后工位上要准备老花镜和买菜篮子了吧？
我尝试了各种排版、配色和元素搭配，但仍然觉得设计感有所欠缺。我希望寻找一些创新的思路和方法，让页面更加吸引人。有没有简单易懂、行之有效的技巧，能帮我快速提升版式的设计感呢？
我也准备再上一个显示器，还是有点儿小纠结，两个屏幕真的很方便吗？只是日常的办公需求，有必要吗？如果合适的话，有什么好的显示器推荐？
设计部空降一个领导，事无巨细、形式化、不近人情，让我们每个人先提交述职报告。不知道是不是下马威，但是我确实不会写，平时工作总结都是憋出来的，和记流水账差不多。感觉一般做设计很少接触这个。有大佬可以指点我一下，怎么完成这个述职报告吗？
早上看电脑报的时候，看到有这么一个话题，个人确实用的还不多。
主要是界面都黑了，但配图还是都锃亮的，有些App虽然对配图加了深色滤镜，但又对UGC的配图的深浅是无法控制的，所以展现给用户的阅读观感可能也就不那么可控。
但不管怎么样，这是必然的趋势。所以各大公司都第一时间跟进了，设计师们也得好好补一下这方面的设计知识和理论呢。
最近在为一款新品规划页面时，就遇到了排版上的难题：既要保证图片、文字和按钮等元素布局合理，吸引顾客注意，又要确保页面加载速度快，不影响用户体验。
在电商详情页设计中，有哪些关键的排版原则是必须遵守的？
最近对AI图像生成的工具特别感兴趣了，试玩了Midjourney，上手很快也挺不错的，但是对SD（Stable Diffusion）这个文本到图像的工具一知半解，好像是需要在本地部署一下，对这块儿不是很懂，想问一下各位，有没有安装过这个工具的，帮忙介绍一下怎么安装使用，感谢！
刚找到新的公司，准备入职了，试用期是半年，比一般公司的试用期要长很多。想快速的转正，优设的前辈们，有没有一些方法可以让我快速的转正，顺利的通过试用期考核？
以后面对其他部门的同事甩锅，设计师一定要学会反击，不能什么锅都是我们设计师来背。
人都有一个“认知自洽”的需求，我们都希望自己说出来的话都是合理的、有逻辑的。而反问，就是击碎“自洽”的拳头。
优设的小伙伴，大家有关注哪些设计类的公众号，求推荐一些优质的，谢谢大家！
不想变成一个自己最讨厌的那种人，工作和生活中或多或少会有一点拖延，很耽误事。大家有什么比较见效的方式可以控制住自己的拖延症么？
我大致查询了一下，电商设计涉及的工作有网店设计、图片处理，PC端、手机端店页面编辑美化，然后主要设计主图、详情页等等。 因为有打算转电商设计的想法，想问问大家，从专业角度来看，和网页设计有什么区别呢？需要额外补充哪些技能？
请教一下优设各位大佬，视觉设计和品牌设计在实际岗位中有啥大的区别，做了两年的电商，如果转行，做这俩，哪个更合适一些？
昨天在优设的社群里，看到一个小伙伴的吐槽。“朋友接个项目，开始说的简单做一下，做到后面这也是要求，那也是要求。”
好像这种，简单做一下 / 没啥要求 / 你看着来 / 你是专业的 / 差点意思 / 再改改 / 总感觉哪里不对，作为设计师，改稿真的太苦了。特别是夹在甲方和商务经理之间，两面受气，两边都得罪不起。
如果甲方提出的奇葩/无理要求，你是如何正确应对的呢？欢迎评论区讨论！
昨天看到一个小伙伴在社群里问：设计师P哪些图是违法的？估计是一个新手设计师，当时我也没找到这张图，今天找到了，分享给大家看看，以后如果老板让你P公章、P合同的时候，知道怎么办了吧？
你还知道哪些是设计师不能触碰的，评论区告诉大家吧！
