比较无语,我们一个交流群发的,你们怎么看?还有比这更奇葩的吗?
这几天再准备作品集,看年后是否有好机会,刷到这个面试攻略,讲的还挺全面的,分享给大家,大家在面试的时候,都会了解哪些问题,欢迎在评论区补充!
连续去了好几家设计公司,甲方乙方都有,怎么样快速把自己的心态调整好,感觉我现在去面试的都有一点害怕心理。谁能指点指点一下我?
裸辞调整了半年,期间接了些自由设计单子,简历里这段“空窗期”该怎么描述才能既真实又有说服力?求支招!
已上线的项目相对较少,又比较单一,可以怎么处理?
第一次去面试的时候,大家心里都有数嘛?还是担心自己面试不过,需要做哪些方面的准备?
小红书看到的,我只知道公司前台一般都会找漂亮小姐姐,怎么设计师还看颜值的啊?
春节假期在家里追了热播剧《去有风的地方》后,被刘亦菲的“裸辞”狠狠的刺激了一把,冷静下来之后觉得裸辞的风险还是太大了,各位设计师小伙伴在新年有还工作的计划吗?裸辞和骑驴找马你会怎么选择?
去年各大平台都发布了很多AI相关的产品和文章,AI也肯定是未来发展的趋势了,如果想要成为AI方向的设计师,需要准备些什么,没有AI相关的作品,可以去应聘吗?有没有在做这一行的设计师,可以帮忙指点一下吗?
确实一点儿都没夸张,像往年的金九银十,一般跳槽换工作,投简历回复率都很高,也相对比较好找到合适的岗位。今年设计师的行情貌似不太好,职位少,而且拿到offer的难度也较大,这个主要是因为什么呢?大家对此有不同的看法吗?
各位设计师小伙伴,一般大家在面试的时候,在一些公司的招聘流程里面,面试环节都会有好几轮,至少是有初试和复试两次的,有的设计大厂甚至有三到四轮面试,那么初试通过之后,后面需要做好哪些准备呢?
铁三铜四求职季,好不容易找到一份实习岗位,老板给了一个月的审核期,请问在这段时间该如何努力?有哪些方向?
求职招聘的话题一直是大家最关心的事情,经常会有小伙伴在社群里吐槽,找一份合适的工作太难了。因为我最近也在找工作,估计推送的都是和找工作相关的资讯,今天无意刷到一则“已读不回”的HR,被00后求职者怒怼的文章,主要讲的就是部分HR为了完成招聘指标和月度的KPI,在招聘平台批量打招呼,又不回复的事情。看完确实很无奈,说实话,我也遇到过很多那种明明招到人了,但是岗位又没关闭的公司,很浪费资源又耽误时间,你问过之后,就回你一句“已招到人了”。大家在找工作的时候,遇到过哪些让你很气愤的事情呢?
这两年好像经常看到B端的文章,招聘网站上也有不少B端设计师的招聘,这个职业是要崛起了么?
遇到难题了,这段时间需要帮公司招聘设计师,没啥经验,就是不太确定,怎么通过面试来筛选掉那些真实水平与简历作品集这些不太符合的设计师,上机测试和笔试这一套就算了,我自己也是设计师,知道这个大家都很烦,有没有其他的方式吗?
知道自己会紧张,所以私底下经常做各类练习,会把常用的一些问答都提前准备好。练习的时候发挥还是很不错的,但是一到真的去面试了就很胆怯,有时候说话结巴,有时候说话很快,能把自己尴尬死,整的满脸通红。还有什么办法可以抢救一下吗?